EKSKLUZIVNO Plan Vlade za otpuštanja: Sedam tisuća vojnika i policajaca u penziju

Iz sustava državnih službenika i namještenika zaposlenih u javnim službama te iz javnih poduzeća u sljedećih godinu dana otići će 20.000 zaposlenih. Nitko od njih neće završiti na burzi nego - u penziji .

Oni službenici koji ne žele otići u mirovinu moći će se zaposliti gdje god žele - osim u državnoj službi!

- Neće biti nikakvih otkaza u javnom sektoru - izjavio je jučer potpredsjednik Vlade Radimir Čačić i dodao: - Ministar Linić to jako dobro zna i upravo je to i rekao. Radi se o prirodnom i normalnom odlasku ljudi u mirovinu. Onima koji idu u prijevremenu mirovinu dokupit će se staž. Za to treba osigurati instrumente i formirati fondove. Sve će to Vlada učiniti do kraja godine.

Sastanak u Vladi

Prije dva tjedna u Vladi je održan sastanak na kojem su ministri dobili naputak da svatko u svom resoru napravi plan smanjenja broja zaposlenih za 10 posto. Međutim, naš izvor iz Vlade rekao je jučer da će to biti teško izvedivo.

- To bi značilo da bi iz školstva trebalo otići devet tisuća učitelja i profesora, a iz zdravstva više od 6000 liječnika i medicinskih sestara. To je previše. Zato je realnije da će broj zaposlenih pasti za 6, a ne 10 posto - rekao je naš sugovornik iz Banskih dvora.

Ne žele u mirovinu

To znači da će iz državnih i javnih službi otići oko 14 tisuća ljudi, a preostalih šest tisuća iz javnih poduzeća.

Među 14 tisuća zaposlenika u državnim i javnim službama njih 9 tisuća ima pravo na punu starosnu mirovinu, ali i dalje rade. Oni sada nemaju obavezu otići u penziju jer još nisu navršili 65 godina, nego to ovisi o njihovoj odluci. Ministarstvo uprave zato je upravo napravilo izmjene Zakona o državnim službenicima kojima se uvodi zakonska obaveza odlaska u mirovinu u trenutku kad zaposlenik ostvari pravo na punu starosnu mirovinu, bez obzira na to ima li 65 godina ili ne.

Među tih devet tisuća ljudi njih sedam tisuća su vojnici i policajci koji imaju beneficirani radni staž pa su ostvarili pravo na punu starosnu mirovinu iako su puno mlađi od 65 godina. Preostale dvije tisuće su žene koje imaju više od 60 godina i još nemaju zakonsku obvezu odlaska u mirovinu.

Svi koji iz državne službe, vojske i policije odu u punu starosnu mirovinu dobit će zakonom zagarantiranu otpremninu.

Uz tih devet tisuća, u državnoj i javnoj upravi država će se riješiti još pet tisuća zaposlenika kojima do pune starosne mirovine nedostaje do pet godina. Riječ je o ženama koje imaju 55 i pol godina i muškarcima od 60 godina.

Umjesto klasične otpremnine, njima će država dokupiti staž.

Model za dokup staža

Na dokup staža ne plaća se porez, a umjesto gotovine na račun tim se umirovljenicima doživotno isplaćuje razlika do iznosa mirovine koju bi primali da su u radnom odnosu ostali do ostvarenja pune starosne mirovine.

Dokup staža u Hrvatskoj nije novina. Na taj je način dosad u Hrvatskoj umirovljeno približno pet tisuća radnika iz privatnog i državnog sektora. Prosječni dokup staža po osobi iznosi 100.000 kuna pa svaki doživotno prima oko 450 kuna dodatka na mirovinu.

Taj model ranijeg odlaska u mirovinu u Hrvatskoj je patentiralo Royal mirovinsko osiguranje, koji su u prvoj polovici ove godine već obavili nekoliko sastanaka u Ministarstvu gospodarstva.

Od klasičnih otkaza državnim službenicima, po modelu dva otkaza, jedan novozaposleni, u Vladi su zasad odustali.

- To jest model kojim bi se napravila odlična selekcija i k tome pomladila i kvalitetnije ekipirala državna služba, ali otpuštanjem mi ljude šaljemo na Zavod za zapošljavanje. To znači da se njihovim otpuštanjem ništa ne bi uštedjelo. Ne bi im se isplaćivale plaće, ali bi im se isplaćivale naknade za nezaposlene, a i zdravstveno osiguranje za njih opet bi bilo na grbači državnog proračuna - pojasnio je sugovornik iz Banskih dvora.